Willkommen bei KIND!
KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.
Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!
Deine Aufgaben
- In unserer Digital Unit betreiben wir ein Enterprise Data Warehouse auf Basis von Microsoft SQL-Server. Sämtliche Ladeprozesse sind mittels ETL automatisiert. Einen Großteil der Pakete erstellen wir mit dem BIML-Framework
- Unsere Information-Marts erstellen wir als Tabulare Modelle in Microsoft SQL-Server und zur Visualisierung nutzen wir Power-BI
- Durch unseren Cloud-first-Ansatz in den IT-Projekten wird auch im Bereich Datawarehousing eine hybride Lösung angestrebt. In Azure nutzen wir hierzu entsprechende Data Lakes und Non SQL-Datenbanken
- Erste Projekt mit Einsatz von künstlicher Intelligenz haben wir bereits gestartet und möchten diesen Bereich gemeinsam mit den Fachabteilungen weiter ausbauen
Dein Profil
- Du bist erfahrene:r Data Engineer und hast Dir Dein Wissen in einem Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Aus- oder Weiterbildung angeeignet
- SQL, ETL, BIML und Data-Vault sind keine Fremdworte für Dich
- Du setzt Deine analytischen Fähigkeiten und Methodenkompetenzen gezielt in den abwechslungsreichen Projekten ein
- Du hast Freude daran, das Team aktiv mit Deiner Unterstützung weiterzubringen
- Du begeisterst Dich für Innovationen, aktuelle Trends und lebenslanges Lernen
- Idealerweise hast Du Erfahrung mit Azure und den dort vorhandenen Komponenten sowie Modern Datawarehouses wie Snowflake oder Microsoft Azure Synapse Analytics
- Deine Deutsch-Sprachkenntnisse liegen auf einem sehr guten Niveau - mindestens C1
Das bieten wir Dir
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
- Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich)
- Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
- Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
- „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Du bist interessiert?
Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.
Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.
