Willkommen bei KIND!
KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.
Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für Ihren Betreuungsbereich, inklusive der Reisekostenabrechnungen
- Ansprechpartner:in in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Erstellung von Auswertungen im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse
- Prüfung und Umsetzung aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen
- Erfüllung der gesetzlichen Auskunfts-, Bescheinigungs- und Meldepflichten gegenüber Behörden und anderen Institutionen
- Anlage und Bearbeitung von Personalstammdaten und Verwaltung digitaler Personalakten sowie Bearbeitung zeitwirtschaftlicher Daten im Zeiterfassungssystem
- Bearbeitung von Vorgängen zur Betrieblichen Altersvorsorge
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/r Lohn- und Gehaltsbuchhalter:in), einem Studienabschluss oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration
- Sicherer Umgang mit dem Entgeltabrechnungssystem P&I LOGA wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Genauigkeit, Vertraulichkeit und ausgeprägte Serviceorientierung
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie eine hohe Einsatzbereitschaft
Das bieten wir Ihnen
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
- Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und ein moderner Arbeitsplatz am KIND Campus
- Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
- Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
- „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns auf Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworten Sie einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Ihrer Motivation.
